全球領導力團隊成長獎勵計劃

全球領導力團隊成長獎勵計劃

全球領導力團隊成長獎勵計劃(此“獎勵計劃”)是旨在通過獎勵品牌代表銷售組織內領導力團隊的發展促進以顧客消費帶動的長期、可持續的增長。 

 

• 全球領導力團隊成長獎勵計劃將延長至,由2021年1月1日至2021年12月31日,具體如下: 

• 此獎勵計劃由兩個互相補充的要素組成(詳情如下)

o 領導力提升獎金是獎勵港幣7,775至31,100(澳門幣8,000至32,000)給到發展領導力團隊而晉升的新晉總監級品牌大使至新晉寰宇領袖名銜。

o 寰宇領袖里程獎金是每累計10個積分即可獲獎勵港幣31,100(澳門幣32,000)給到因您幫助您的領導力團隊發展而晉升新晉總監級品牌大使至新晉寰宇領袖名銜。

 

領導力提升獎金

您將如何獲得這份獎金

 

I. 該領導力提升獎金適用於完成考核的新晉總監級品牌大使至新晉寰宇領袖名銜,名銜由獎勵提速計劃確定,相關細則請見如新獎勵提速銷售業績計劃。 所有領導力提升獎金的達標月份必須透過獎勵提速計劃達成,獎勵提速計劃要求領導力團隊的成長。

 

II. 您必須完成以下要求,來獲得一份領導力提升獎金:

a. 獲取一份新晉總監級品牌大使領導力提升獎金,您必須達成一個月的新晉總監級品牌大使或以上名銜以成為新晉總監級品牌大使,並且在第二個連續月份維持總監級品牌大使或以上名銜。

i. 基於這個獎勵計劃的目的,2021年1月(在2021年2月支付銷售獎金)將會是首個用來評估新晉總監級品牌大使名銜的銷售業績考核期。2021年2月(在2021年3月支付銷售獎金)將會是首個用來評估連續月份是否維持相應名銜的銷售業績考核期。

ii. 為獲得領導力提升獎金,最遲開始考核新晉總監級品牌大使名銜的月份是2021年11月。如果你在2021年11月達成了您的第一個考核月份,您將需要在2021年12月底之前完成您的第二個連續月份獲得名銜。

 

 

b. 獲取一份新晉資深總監級品牌大使領導力提升獎金,您必須達成一個月的新晉資深總監級品牌大使或以上名銜以成為新晉資深總監級品牌大使,並且在第二個連續月份維持資深總監級品牌大使或以上名銜。

i. 基於這個獎勵計劃的目的,2021年1月(在2021年2月支付銷售獎金)將會是首個用來評估新晉資深總監級品牌大使名銜的銷售業績考核期。2021年2月(在2021年3月支付銷售獎金)將會是首個用來評估連續月份是否維持相應名銜的銷售業績考核期。

ii. 為獲得領導力提升獎金,最遲開始考核新晉資深總監級品牌大使名銜的月份是2021年11月。如果你在2021年11月達成了您的第一個考核月份,您將需要在2021年12月底之前完成您的第二個連續月份獲得名銜)。

 

c. 獲取一份新晉執行總監級品牌大使領導力提升獎金,您必須達成兩個月的新晉執行總監級品牌大使或以上名銜以成為新晉執行總監級品牌大使,並且在第三個連續月份維持執行總監級品牌大使或以上名銜。

i. 基於這個獎勵計劃的目的,2020年12月(在2021年1月支付銷售獎金)將會是首個用來評估新晉執行總監級品牌大使名銜的銷售業績考核期。2021年2月(在2021年3月支付銷售獎金)將會是首個用來評估第三個月是否維持相應名銜的銷售業績考核期。

ii. 為獲得領導力提升獎金,最遲開始考核新晉執行總監級品牌大使名銜的月份是2021年10月。如果你在2021年10月達成了您的第一個考核月份,您將需要在2021年12月底之前完成您的第三個連續月份獲得名銜。

 

d. 獲取一份新晉寰宇領袖領導力提升獎金,您必須在2021年12月之前達成六個總裁級品牌大使考核月份以成為寰宇領袖(請登錄V&G查看公司出行2022年寰宇之旅的2021寰宇領袖考核要求),並且在第七個連續月份維持寰宇領袖,您的六個寰宇領袖考核月份可以不連續,但您的第七個月份必須緊跟在第六個月份後面。

i. 基於這個獎勵計劃的目的,2021年1月(在2021年2月支付銷售獎金)將會是首個用來評估新晉寰宇領袖名銜的銷售業績考核期(也就是寰宇領袖考核的第六個月)。2021年2月(在2021年3月支付銷售獎金)將會是首個用來評估是否維持連續的第七個考核月。

ii. 為獲得領導力提升獎金,最遲開始考核新晉寰宇領袖名銜的月份是2021年6月。如果你在2021年11月達成了您的第6個寰宇領袖考核月份,您將需要在2021年12月底之前完成您的第七個連續月份獲得名銜。

iii. 為獲得新晉寰宇領袖領導力提升獎金,您的七個寰宇領袖考核月份均需要以獎勵提速計劃獎銜考核達成。

III. 為獲得任何一個領導力提升獎金,您必須在每個獎金的最後一個考核月份完成至少六個建構業績區塊。

IV. 您在2021年1月1日之前所獲得的任何表揚名銜均無法獲得領導力提升獎金;

V. 當您第一次獲得一個新晉表揚名銜但未能完成連續月份考核,您就放棄了獲得這個名銜獎金的機會。你還可以獲得隨後的表揚名銜的領導力提升獎金。

 

您將得到什麼

 

I. 當您在以上四種領導力提升獎金考核方式中達成任意一種時,你將會獲得按以下表格列出金額的一次性付款:

新晉表揚名銜

總共需要達成的考核月份

領導力提升獎金(港幣/澳門幣)

總監級品牌大使

2個連續月份

7,775/8,000

資深總監級品牌大使

2個連續月份

15,550/16,000

執行總監級品牌大使

3個連續月份

23,325/24000

寰宇領袖

6個考核月份+在完成6個考核月份后的次月

31,100/32,000

II. 對於某一種領導力提升獎金,您只能達成一次,在考核期間您也可以完成適用的考核要求來獲取隨後的領導力提升獎金。

 

III. 領導力提升獎金將會在您達成適用的考核要求月份的次月,與每月您的其他獎金一起支付給您。

 

2021寰宇領袖里程獎

全新的2021寰宇領袖里程獎將在2021年1月1日起生效,具體如下:

您將如何獲得這份獎金

 

a. 達成2021年度團隊銷售業績不少於1,200,000 分。 

b. 2021年度團隊銷售業績增長不少於5%。 

III. 2021年1月至2021年12月期間內,您的G1-G6,您BBP帳戶的G6,或是您總裁級品牌大使 BBP帳戶的G6中每個新領導力晉階獎金都可以累計作為您的寰宇領袖里程獎奖金積分,具體積分詳見下方表格: 

 

I. 寰宇領袖里程獎適用於考核中的寰宇領袖,無論您是在財富倍增計劃還是獎勵提速計劃名銜考核要求下均適用。

II. 您需要在2021年12月或之前完成6個月的2022年寰宇之旅考核,同時滿足以下銷售業績要求,才可以獲得寰宇領袖里程獎:

團隊品牌代表新領導力晉階獎

寰宇領袖里程獎獎金積分

總監級品牌大使

1

資深總監級品牌大使

2

執行總監級品牌大使

3

寰宇領袖

4

 

IV. 在您維持品牌大使或以上名銜的當月才可以累計寰宇領袖里程奖獎金積分。

V. 您在2020年獲得的寰宇領袖里程獎獎金積分無法在2021年使用。

VI. 定義:

a. 團隊銷售業績是您的小組,您G1-G6品牌代表的小組,您BBP帳戶G6品牌代表的小組,您總裁級品牌大使 BBP帳戶G6品牌代表的小組每個月銷售業績的總和。

b.   年度團隊銷售業績是2021年12個日曆月團隊銷售業績的總和。

c.   年度團隊銷售業績增長是通過比較2021年12個日曆月團隊銷售業績的總和與2020年12個日曆月團隊銷售業績的總和來計算。

您將得到什麼

 

I. 您每累計10個寰宇領袖里程獎獎金積分可以獲得一份寰宇領袖里程獎,獎金港幣31,100/澳門幣32,000。

10 個寰宇領袖里程獎獎金積分=

港幣31,100/澳門幣32,000

II. 每增加10個寰宇領袖里程獎獎金積分即可獲得一份寰宇領袖里程獎,不足10個積分將無法獲得部分寰宇領袖里程獎。 

 

III. 所有的寰宇領袖里程獎獎金將在2022年1月發放。

 

獎勵計劃條款及條件

您承認並同意您參與此獎勵計劃視同您完全無條件同意且接受獎勵計劃規則和要求,包括這些條款及條件:

 

1. 僅在所處獎勵提速計劃的市場且表現良好的如新品牌專員可以參與。如您在參與此獎勵計劃期間,違反如新品牌專員協議書、政策及程序、銷售業績計劃或此獎勵計劃的相關條款及條件(統稱為“協議”),您的參與資格將可能喪失,並且公司將可能酌情保留此獎勵計劃下的獎金,採取協議所述的任何措施,並收回任何因為人為操縱行為所造成的公司損失,也包括保留未來產生的銷售獎勵。

2. 此獎勵計劃下獲得獎勵,除了滿足此獎勵計劃考核要求外,還包括達成銷售業績計劃包括零售在內的要求。 

3. 公司保留查核和檢視您在此獎勵計劃表現的權利。任何被證實違反協議要求的帳戶,將被視同無效,並可能受紀律處理。 

4. 為獲取此獎勵計劃下的獎金,領導力團隊的發展必須基於注重建立健康的客戶小組,並幫助他人建立他們自己健康的客戶小組,也就必然會在您的組織內有活躍顧客的成長。

5. 您不可以自行或者鼓勵其他品牌專員或品牌代表購買產品,以獲得此獎勵計劃該獎勵計劃旨在獎勵那些建立健康客戶小組的參與者,並幫助其他參與者建立健康的客戶小組。如果公司認定品牌代表鼓勵其他參與者購買產品以滿足考核要求,而不是幫助他們建立一個消費者群,公司保留在該獎勵制度下拒絕支付任何獎金的權利。

6. 公司保留基於市場表現、參與狀況或其它因素,隨時修改或終止此獎勵計劃的權利,由公司全權決定。在賬號終止的情況下,公司將僅支付該賬號終止前獲得的獎勵。

7. 此獎勵計畫不適用於越南市場的品牌專員和品牌代表。在越南註冊的如新品牌專員和如新品牌代表無法獲得全球領導力團隊成長獎勵計劃的任何獎勵。此外,在越南境外註冊的品牌專員和品牌代表不得因在越南註冊的品牌專員或品牌代表的活動/表現獲得寰宇領袖里程獎獎金積分。

8. 中國大陸市場的運作基於完全獨立且截然不同的商業模式,將不會參與此獎勵計劃。

9. 此獎勵計劃中未定義的術語的含義可以在您的品牌專員協議書,適用的銷售業績計劃,或者相關的政策和程序中找到。對於此獎勵計劃而言,“公司”指美國如新企業香港分公司及其關連公司。

10. 如本文件的英文版本及中文翻譯版本有任何分歧,概以英文版本為準。