Veronika a Imre Csente

Veronika a Imre Csente

csente-family

Poznali jsme se v listopadu 2009 během konzultace u společnosti Nu Skin. Do té doby jsem se již dva roky snažila podnikat a Imre, který se právě dostal na pozici Emerald, vstoupil do týmu před pár měsíci. Během chvíle jsme se stali partnery, rodinou a začali jsme sdílet stejné sny.  

 

Ale dovolte mi začít od začátku...

 

Nechtěla jsem vytvářet síť, ale chtěla jsem žít jako úspěšný networker. V hloubi svého srdce jsem vždycky věděla, že to je jediná cesta k svobodě. Mám dva sourozence a maminka nás vychovávala sama. Přesto, že zastávala manažerskou pozici na lékařské univerzitě, zúčastnila se prvních MLM událostí v Maďarsku. Mnohokrát nás vzala s sebou. Tleskala jsem mnoha úspěšným lidem a vyslechla jsem si několik příběhů úspěchu. Měla jsem možnost vidět životní styl, kterého můžete dosáhnout prostřednictvím vytrvalé práce, ačkoli ty společnosti nebyly určeny pro mě.  

 

Ačkoli jsem měla několik vysokoškolských diplomů, neměla jsem žádné odborné zkušenosti a mé žádosti o zaměstnání odmítnuty, proto jsem začala se svými sourozenci provozovat různé společnosti. Měli jsme úžasné nápady, ale neměli jsme dostatek kapitálu, abychom mohli tyto společnosti dovést k úspěchu. Byli jsme tak zoufalí, že jsme začali hledat zaměstnání v zahraničí. A v té době jsme se setkali s Kentonem Worthingtonem. Bylo to divné, protože se nám nesnažil společnost „prodat“, ale chtěl nás poznat. Během chvíle jsme se rozhodli a v několika prvních měsících se nám začalo dařit. V době, kdy nám bylo kolem 20 let, jsme se stali svobodnými z hlediska času a peněz. 

 

Poté jsem se setkala s Imrem, který opustil svou desetiletou úspěšnou kariéru v oboru pohostinství a rozhodl se pro vizi společnosti Nu Skin. Začal pracovat bez předchozí zkušenosti a na začátku tuto práci bral jako dodatečný zdroj příjmů, brzy si ale uvědomil, že to stojí za ten čas a energii.  

 

Když jsme se poprvé setkali, vypracovali jsme plán jak se stát Diamond Exekutivem. Na tomto plánu jsme postavili naše společné plány.

 

Když byl našemu nyní 2,5letému synovi Nimovi 1 rok, začali jsme přemýšlet o nových podnikatelských cílech a pokusili jsme se pracovat z domova pomocí sociálních sítí.  Změny ve světě a vývoj technologie znamenaly nové možnosti pro podnikání a využíváním těchto změn jsme brzy zaznamenali nové výsledky...

 

Ve srovnání s "tradičním offline budováním podnikání" to vypadalo jako pohádka a na druhé straně se to zdálo být nemožné. Zejména proto, že ani jeden z nás neměl v této oblasti zkušenosti.  

 

Stanovili jsme si však svůj cíl a věnovali jsme veškerý náš čas tomu, abychom se o tomto novém způsobu budování podnikání dozvěděli co nejvíc a mohli to naučit náš tým. Najednou jsme se dostali do kontaktu s mnoha matkami, které hledaly zdroj příjmu, který by jim umožnil trávit čas se svými dětmi.  

Náš tým se stal komunitou, ve které si navzájem pomáháme a podporujeme se Na každého člena našeho týmu jsme moc hrdí!

 

Největší ponaučení, které jsme se za poslední rok a půl získali je: JDĚTE DO TOHO! 

O nahrání prvního příspěvku jsme přemýšleli několik dní. Bude to dost dobré?

Nebude to ostatním lidem k smíchu? Bude to fungovat?  

 

A pak jsem se jednou ráno probudila a řekla jsem si, že pokud příspěvek nezveřejním, nikdy se to nedozvím. ZVĚŘEJNILA JSEM HO. DOPADLO TO DOBŘE. FUNGOVALO TO.

Divider