Fondo de Bonificación por Liderazgo
Gane una parte del Éxito Regional
Los Ejecutivos pueden ganar una parte de las ventas comisionables de América por medio del Bonus Pool *. El Bonus Pool se conforma por las comisiones mensuales de las ventas en volumen de EEUU, Canada, América Central y América del Sur.
GANANCIAS POTENCIALES
Para participar en el Bonus Pool de América, el Ejecutivo o cualquiera con un título mayor a distribuidor, con 3,000 GSV, necesita acumular un mínimo de dos (2) acciones. Las acciones son otorgadas a la línea inmediata del Ejecutivo y una (1) acción se gana por medio de los siguientes puntos:
Pasando el segundo trimestre*
Nuevo Ejecutivo del Mes 1 a 2,000 GSV y acciones adicionales a 3,000 GSV.
Nuevo Ejecutivo del Mes 2 a 3,000 GSV
Nuevo Ejecutivo del Mes 3 a 3,000 GSV
* Para que un Ejecutivo pueda calificar es necesario que cumpla los criterios mínimos de los Bonus y Ventas al final de cada periodo de comisiones como esta señalado por la Compañía y cumpla con los requerimientos del Plan de Ventas y Compensaciones. ** Este Fondo de Bonificación por liderazgo es un incentivo temporal y no puede ser considerado como parte del Plan de Compensación de Ventas y se podrá modificar o discontinuar sin notificación previa de Nu Skin.



